安阳相州农商银行召开2023年首季开门红誓师大会 各支行负责人递交军令状

　　1月5日晚，安阳相州农商银行2023年首季开门红誓师大会在总行二楼会议室召开。总行领导班子、全体中层正副职、部分员工代表参加会议。

　　党委副书记、行长李鹏飞对全体员工一年以来攻坚克难，在工作岗位上的辛勤付出表示感谢，动员全体干部员工在2023年首季“开门红”活动中主动迎接挑战，抢抓工作先机，为高质量完成全年各项工作开好局、起好步，同时结合实际，对“开门红”工作提出了四点具体要求：一要高度重视，明确责任，迅速掀起“开门红”活动热潮。要认真研究分析各项考核指标，强化目标导向，进一步细分任务，细化工作措施，使全体员工明确工作职责，压实目标责任，迅速紧张起来，大干起来，做到人人有任务、人人有考核，人人有职责，比作风、比气势，奋力夺取“开门红”。二要明确重点，铆足干劲，全面强化“开门红”各项措施。要多点发力推动资金组织量增质优，切实把调结构、降成本放在重要位置;要多措并举推动信贷投放提速增效，增强敢贷的信心、释放愿贷的动能、夯实能贷的基础、升级会贷的服务;要多管齐下推动网金获客活客，线下方面要深耕农区、力拓城区、专攻园区，线上方面要通过一系列新媒体平台将安馨贷、手机银行等优势产品宣传推广出去，真正打造指尖上的银行。三要强化考核，多方联动，全面激发“开门红”工作活力。在绩效考核上坚持以业绩为导向，以贡献计薪酬，一以贯之落实“多劳多得、少劳少得、不劳不得”的分配原则，拉开绩效收入差距，让实干者得实惠，让奋斗者有奔头。机关部门要树立“为一线服务”意识，加强实地督导，与支行之间要联动配合，形成合力，做好全面统筹，确保各项行动落地见效。四要营造氛围，实事求是，全面保障“开门红”工作实效。要多渠道宣传发动，借助报刊、杂志、互联网等多种形式，广泛宣传新政策、新业务、新产品，及时跟踪报道工作进展情况，挖掘总结典型经验和做法，营造良好工作氛围。同时要坚守合规底线，规范经营行为，严肃工作纪律，杜绝弄虚作假，确保“开门红”各项数据真实，活动成效经得起长期考验。

　　副行长朱芳宁宣读了《河南安阳相州农村商业银行股份有限公司关于对2022年全员贷款营销竞赛暨安馨贷营销竞赛表彰情况的通报》。

　　副行长张东亚以PPT形式宣读了《安阳相州农商银行2023年一季度开门红竞赛活动方案》，并对活动期间的各项业绩指标进行了解读。

　　总行领导班子为优秀集体和个人颁奖。

　　三名员工分别作为支行行长、客户经理、青年员工代表，就立足岗位如何开展开门红工作进行了表态发言。

　　各支行负责人依次向党委副书记、行长李鹏飞递交军令状，表明对誓夺2023年“开门红”全面胜利的信心和决心。记者 杨磊 通讯员 胡晓彭